-
غير مصنف
-
برومو59 ث
-
مقدمة3 د 40 ث
-
تعريف القيادة6 د 59 ث
-
حوار بين الاسد والنمر11 د 38 ث
-
الادوار الاربعة للقائد10 د 55 ث
-
التيسير (التسهيل)8 د 41 ث
-
التكتيك9 د 41 ث
-
المساهمة6 د 42 ث
-
القيادة موروثة ام مكتسبة6 د 36 ث
-
الفرق بين القيادة والادارة4 د 41 ث
-
الجدارات التسعة للقائد7 د 58 ث
-
الجزء الثاني: الجدارات التسعة للقائد10 د 23 ث
-
مهارات اضافية14 د 53 ث
-
تعريف القيادة
المدرّبون
- أول مدرب عالمي عربي رسمي مسجل ومعتمد في البرمجة اللغوية العصبية والاتصال - أمريكا - حاصل على الدكتوراه في الفلسفة في علم النفس - بريطانيا - أول مدرب عالمي عربي رسمي مسجل ومعتمد في التنويم المغناطيسي - لندن - له العديد من المشاركات التلفزيونية والإذاعية بدول متعددة ولسنوات متعددة - مدرب ومستشار قيادي عالمي - معد ومقدم برنامج "محطات من الحياة" - إذاعة الكويت
معلومات إضافية
شهادة حضور
اللغة: Arabic / الْعَرَبيّة
المدّة: ساعة 44 دقيقة
هل القائد يولد أم يصنع؟ سؤال يجيب عليه كورس مهارات القيادة بالتفصيل؛ حيث يوضح الفرق ما بين القائد والمدير وخصائص كل منهما، كيف تؤثر مهارات القيادة الفعالة على العمل وإنتاجية العمال؟ وكيف تغير مفهوم القيادة ما بين الحاضر والماضى، وإلى أي مدى تحتاج المنشأت المحترفة إلى وجود قائد جدير بالثقة بداخلها؟
· التعرف على الأسس العلمية والعملية للقيادة
· اكتساب المهارات التطبيقية اللازمة للقيادة والإشراف الإداري الفعال
· التعرف على مهارات القيادة وتطوير العمل الجماعي وبناء روح الفريق في العمل
· معرفة العملية الإدارية والإشرافية وأساسيات الإدارة.
· التعرف على كيفية إدارة الأولويات ومواجهة ضغوط العمل.
· التعرف على إدارة الاتصالات الفعالة.
· التعرف على إدارة الاجتماعات الفعالة.
· معرفة ماهي طرق ومهارات التفاوض والإقناع.
· اكتساب المهارات السلوكية اللازمة للقيادة والإشراف الإداري
· التمكن من المهارات اللازمة لإدارة ضغوط العمل ومواجهة الصراعات في بيئة العمل
· معرفة المهارات الإدارية والإبتكارية والإبداعية الحديثة في حل المشكلات واتخاذ القرارات.
· التميز في إعداد برامج وخطط التغيير الإداري الملائم.
· امتلاك الاستراتيجية وماهو وضع المنشأة التنافسي.
· معرفة العوامل النفسية التى تؤثر على اختيار الاستراتيجية الملائمة.
· امتلاك "المهارات التدريبية" وتنميتها.
· مقدمة
· تعريف القيادة
· حوار بين الاسد والنمر
· الادوار الاربعة للقائد
· التيسير (التسهيل)
· التكتيك
· المساهمة
· القيادة موروثة ام مكتسبة
· الفرق بين القيادة والادارة
· الجدارات التسعة للقائد
· الجزء الثاني: الجدارات التسعة للقائد
· مهارات اضافية
بات التحول الرقمي في التدريب والتوجيه أمرا حتميا في ظل الثورة التكنولوجية لكافة المؤسسات والهيئات والشركات التي تسعى الى تحسين خدماتها وتطوير موظفيها ورفع كفاءاتهم.
تتميز منصة إي تطوير بتوفير دورات اون لاين متخصصة يمكن حضورها بأي زمان ومكان توفر الوقت والجهد والمال، حيث أصبح التدريب عن بعد أمر أساسي ومهم لجميع المؤسسات والأفراد في تطوير الذات و رفع كفاءة الموظفين.
تتميز المنصة بتوفير دورات اونلاين بنظام دقيق لمتابعة أداء الموظفين وتقييمهم وقياس العائد من التدريب على كل مشارك من خلال تقارير دورية
المشاهدات | |
---|---|
0 | مجموع المشاهدات |
0 | مشاهدات الأعضاء |
0 | المشاهدات العامة |
الإجراءات | |
---|---|
0 | الإعجابات |
0 | عدم الإعجاب |
0 | التعليقات |
المشاركة عبر البريد الإلكتروني
رجاءً تسجيل الدخول لمشاركة هذا video عن طريق البريد الإلكتروني.