-
غير مصنف
-
إدارة الحياة وروتين العمل1 د 27 ث
-
روتين العمل15 د 15 ث
-
قائمة المهام وروافض ادارة الشخصية9 د 2 ث
-
لغة الجسد ومهارات التفاوض12 د 46 ث
-
مبدأ باريتو8 د 18 ث
-
نصائح التفويض7 د 49 ث
-
مضيعات ادارة الوقت وكيف نتغلب عليها13 د 34 ث
-
النصيحة1 د 17 ث
-
Assessment10 xp
-
لغة الجسد ومهارات التفاوض
المدرّبون
د. رياض دغلس
شهادة الدكتوراه في الهندسة الإدارية من ناشونال ويسترن - (CPMA) محلل إدارة المشاريع المعتمد - محلل مراقبة الجودة في الخطوط الجوية الكويتية - دبلوم في إدارة النقل الجوي - كلية تشيلسي لهندسة الطيران ، المملكة المتحدة –
معلومات إضافية
شهادة حضور
اللغة: Arabic / الْعَرَبيّة
المدّة: ساعة 10 دقائق
في عصر الاتصال على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع ، أصبح تحقيق التوازن بين العمل والحياة أكثر صعوبة من أي وقت مضى. ربما ليس من قبيل المصادفة أن جيل الألفية ، الجزء الأكبر والأكثر اتصالًا رقميًا من القوى العاملة اليوم ، يضع مثل هذا القدر الكبير من الأهمية على وقتهم الشخصي. مثال على ذلك ، وجدت دراسة جديدة أجرتها شركة Deloitte أنه بمجرد إزالة الراتب من المعادلة ، فإن التوازن بين العمل والحياة هو أهم اعتبار لجيل الألفية الذي يوازن بين الخيارات المهنية. شئ وحيد مأكد. يعد تطوير مهارات إدارة الوقت الجيد جزءً أساسيًا من أماكن العمل اليوم وغدًا. في هذه الدوره سنستعرض بعض النصائح التي تم اختبارها على مدار الوقت لإدارة وقتك.
· إدارة الوقت في الحياة الشخصية والمهنية
· نصائح لإتقان إدارة الوقت في العمل
· أعرف كيف تقضي وقتك.
· التزم بالجدول اليومي.
· تحديد الأولويات.
· تعامل مع أصعب مهمة أولاً.
· المهام المتشابهة على دفعات.
· ضع حدودًا زمنية معقولة.
· تعلم متى تقول لا.
. تجنب تعدد المهام
· روتين العمل
· قائمة المهام وروافض ادارة الشخصية
· لغة الجسد ومهارات التفاوض
· مبدأ باريتو
· نصائح التفويض
· مضيعات ادارة الوقت وكيف نتغلب عليها
· دورة اونلاين مسجلة يمكنك حضورها بأي وقت يناسبك بتقنية عالية.
· لتكملة باقي الدورة يرجى التكرم بالضغط على انضم للدورة أعلا الشاشة او اشترك،
· الشهادات معتمدة. تصدر بتوقيع المدرب وادارة المركز.
المشاهدات | |
---|---|
27 | مجموع المشاهدات |
27 | مشاهدات الأعضاء |
0 | المشاهدات العامة |
الإجراءات | |
---|---|
0 | الإعجابات |
0 | عدم الإعجاب |
0 | التعليقات |
المشاركة عبر البريد الإلكتروني
رجاءً تسجيل الدخول لمشاركة هذا video عن طريق البريد الإلكتروني.