327 $
327.0 USD 327 $
100.00
Certification icon شهادة حضور
اللغة الْعَرَبيّة
الوقت ساعة 29 دقيقة
المسجلون 1182

لمحة عامة:


تعتبر المعرفة بوابة للمشاركة، وانطلاقاً من هذا المبدأ تم تصميم هذه الدورة لبناء وعي المشاركين ومعرفتهم بالمهام الرئيسية لقسم الموارد البشرية الحديث. وتشمل هذه الدورة المعارف الأساسية وأحدث التوجهات ومفاتيح العمل الفعال.  لذا، إذا كنت ترغب بتعزيز معرفتك أو العمل في وظيفة ضمن إطار الموارد البشرية أو كشريك أعمال فهذه الدورة مناسبة لك.

لماذا هذا ؟


الفئة المستهدفة :

أخصائيو الموارد البشرية أو الذين على وشك بدء حياتهم المهنية في هذا المجال. هذه الدورة مفيدة أيضاً للمدراء ذوي الخبرة في مجال الموارد البشرية الذين يرغبون في تعزيز معارفهم ومهاراتهم حول أحدث التقنيات في مختلف وظائف الموارد البشرية.

أهداف الدورة :

بعد الانتهاء من الدورة سيتعلم المشارك على المواضيع التالية  :

·         مقدمة عن الموارد البشرية 

·         شرح المهام الرئيسية لإدارة الموارد البشرية (HRM)

·         شرح الأدوار الجديدة لإدارة الموارد البشرية الحديثة

·         مشاكل الموارد البشرية      

·         التحديات التي تواجه الموارد البشرية

·         التحديات التي تواجه منظمة الأعمال          

·         أسباب فشل إدارة الموارد البشرية    

·         الميزة التنافسية   

·         نموذج إدارة الموارد البشرية

·         التعامل مع الازمات

·         دور الموارد البشرية في الازمات.

لماذا التدريب عن بعد ؟

مع التطور السريع أصبح التدريب عن بعد والتعلم الذاتي أمر أساسي يضمن سرعة الوصول للمعلومة وحضور أي دورة أولاين في أي وقت يناسبك وأي مكان، ويمكنك الاستفادة من أفضل الخبراء الدويين

  • د.وضاح الطيباوي

    د.وضاح الطيباوي

    د. وضاح الطيباوي
    - مستشار اول موارد بشرية وتجارة الكترونية معتمد.
    - أستاذ في الجامعة العربية المفتوحة – سابقا.
    - مدرب معتمد حاصل على درجة الدكتوراه في إدارة الاعمال والموارد البشرية.
    - رسالة الدكتوراة متخصصة في بطاقة الأداء المتوازن
    - مدرب معتمد مختص في تقديم برنامج مستشار موارد بشرية معتمد CHRC من CABA